Clusterroosteraar
Tijdelijk met uitzicht op vast
mbo niveau 4
min. €2770 ~ max. €3590
Sint Anna is een zelfstandig, warm verpleeghuis, waar we geloven in 'iedere dag een mooie dag'. Werk jij ook graag op een plek waar je écht betrokken bent bij elkaar? Ben je de Clusterroosteraar met ervaring en affiniteit met de zorg? lees dan verder en solliciteer op deze veelzijdige functie!
Over de functie
Jij werkt graag op een kleinschalige locatie in een klein, hecht team van mensen die zich écht bij elkaar betrokken voelen. En aan het einde van je werkdag ga je naar huis met het gevoel dat je voor je collega’s een zo passend mogelijk schema hebt gemaakt, waarbij zoveel mogelijk rekening is gehouden met iedereen.
Als Clusterroosteraar bij Sint Anna werk je in een warme organisatie met korte lijnen waardoor we elkaar snel weten te vinden. Je wordt onderdeel van een hecht, professioneel team van toegewijde collega’s. Daarnaast werk je op een prachtige locatie in ons gloednieuwe gebouw.
Jij bent verantwoordelijk voor een optimale personeelsbezetting en het tijdig opleveren van roosters. Je weet uitdagingen in het rooster vakkundig op te lossen en zelfs in hectische situaties houd jij je hoofd koel. Want dankzij jouw bijdrage krijgen bewoners de zorg die ze verdienen.
Uiteraard houd je rekening met de gevraagde zorg en de capaciteit van onze zorgmedewerkers. Je kan vlotte, gewogen keuzes maken die voor de bewoners én collega’s goed zijn. Ook durf je creatieve oplossingen te bedenken om een zo goed mogelijke planning neer te zetten. Je werkt intensief samen met de teammanagers waarbij je samen verantwoordelijkheid neemt voor de juiste inzet van uren.
Wie ben jij?
Je herkent jezelf in onze kernwaarden: Samen, Aandacht, Professioneel en Vertrouwd. Want zo verlenen wij binnen Sint Anna onze warme zorg. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat je:
- minimaal een mbo-4 diploma op zak hebt;
- ervaring hebt als roosteraar (pré);
- Je bent bekend met de inhoud van de CAO VVT en ATW
- je voor 24 uur per week beschikbaar bent;
- kennis van personeelsplanningssystemen zoals ONS hebt;
- goede communicatieve vaardigheden hebt en de Nederlandse taal beheerst;
- een sterk analytisch denkvermogen hebt ontwikkeld en in staat bent om vooruit te denken.
- een flexibele houding aanneemt in de verdeling van je werkdagen.
Wil jij dit ook?
Iedere dag een mooie dag: dat is wat we bij Sint Anna elke dag waarmaken voor onze bewoners, maar óók voor onze werknemers! We vinden het nu eenmaal enorm belangrijk dat onze collega’s met goede zin naar het werk gaan en ook met een glimlach op het gezicht naar huis terugkeren. Daarnaast kun je rekenen op:
- een bruto maandsalaris van minimaal €2.770,33 en maximaal €3.590,14 (o.b.v. 36 uur) in FWG 40 cao VVT;
- een jaarlijkse vakantietoeslag van 8%;
- een eindejaarsuitkering van 8.33%;
- een meerkeuzesyteem arbeidsvoorwaarden, waardoor je voordelig een telefoon, laptop, sportabonnement, cursus of een fiets kan aanschaffen;
- ontwikkelingsmogelijkheden of door te groeien, door opleiding en scholingen;
- 237,4 verlofuren per jaar op basis van een fulltime contract.
Iedere dag een mooie (werk)dag
Missie:
Sint Anna wil een waardevolle bijdrage leveren aan het welzijn van kwetsbare ouderen. Als het thuis niet meer gaat, bieden wij in ons verpleeghuis en daaromheen een fijne, kleinschalige plek. Dit in een groene omgeving aan de rand van Boxmeer. De persoonlijke aanpak is onze kracht. Wij weten wie u bent en wat u wilt.
Visie:
Behoud van eigen regie, oprechte warme aandacht, behoud van ieders waardigheid en aandacht voor zingeving, vinden we belangrijk. Wij stemmen onze zorg- en dienstverlening af op de wensen en behoeften van bewoners. Dat kan van dag tot dag verschillen.
Ook medewerkers voelen zich gekend en kunnen zichzelf zijn. Wij stimuleren onze medewerkers zich te ontwikkelen, zowel persoonlijk als professioneel. Door te denken in mogelijkheden, ontstaat er ruimte voor creativiteit en innovatie. Voor onszelf en onze (toekomstige) collega’s willen we een aantrekkelijke werkgever zijn.
Onze ambitie is om van iedere dag een mooie dag te maken. Het is goed leven bij Sint Anna in kleinschalige woongroepen. Door de grote inzet van gedreven medewerkers en vrijwilligers lukt het om deze ambitie te realiseren in verbinding met familie, verwanten en samenwerkingspartners.
Sint Anna is opgericht door de zusters van Julie Postel. De belangrijke waarden in het christelijke geloof zijn uitgangspunt in het verlenen van zorg en krijgt nadere invulling in onze kernwaarden: Samen, Vertrouwd, Aandacht en Professioneel.
Enthousiast? We leren je graag beter kennen zodat we samen de mogelijkheden kunnen verkennen. Stuur je motivatie en CV naar ons toe en we nemen snel contact met je op.
Heb je eerst nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met onze adviseur Bart Balm via tel. 06-26953803 of mail naar werkenbij@sintannaboxmeer.nl